JORF n°0261 du 10 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

PREMIER MINISTRE

1 Arrêté du 9 novembre 2011 modifiant l’arrêté du 10 mai 2011 fixant la date des prochaines élections professionnelles dans la fonction publique de l’Etat
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024771571&dateTexte=&categorieLien=id

MINISTERE DE LA DEFENSE ET DES ANCIENS COMBATTANTS

2 Décret n° 2011-1466 du 9 novembre 2011 modifiant le décret n° 56-371 du 11 avril 1956 portant création d’une croix de la Valeur militaire
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024771585&dateTexte=&categorieLien=id

JORF n°0260 du 9 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

MINISTERE DES AFFAIRES ETRANGERES ET EUROPEENNES

1 Décret n° 2011-1458 du 8 novembre 2011 relatif aux attributions du secrétaire d’Etat auprès du ministre d’Etat, ministre des affaires étrangères et européennes, chargé des Français de l’étranger
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024767851&dateTexte=&categorieLien=id

MINISTERE DE LA DEFENSE ET DES ANCIENS COMBATTANTS

2 Décret n° 2011-1459 du 8 novembre 2011 portant attribution du bénéfice de la campagne double aux militaires en opération en Afghanistan
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024767859&dateTexte=&categorieLien=id

Soupçons d'escroquerie et d'abus de biens sociaux au CE de Renault Douai

L’accusation est grave. Elle est prise très au sérieux par le parquet de Douai. Le 18 octobre dernier, le syndicat SUD de Renault Douai a porté plainte contre X pour « détournement, abus de biens sociaux et escroquerie ». Dans le viseur du syndicat, le puissant Comité d’entreprise de Renault Douai, le plus important du Douaisis.

La suite de l’article sur lobservateurdudouaisis.fr

JORF n°0258 du 6 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

PREMIER MINISTRE

2 Décret n° 2011-1446 du 4 novembre 2011 relatif au recrutement complémentaire de conseillers de chambre régionale des comptes
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024753388&dateTexte=&categorieLien=id

MINISTERE DE LA DEFENSE ET DES ANCIENS COMBATTANTS

3 Décision du 3 novembre 2011 modifiant la décision du 1er octobre 2010 portant délégation de signature (état-major de l’armée de l’air)
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024754535&dateTexte=&categorieLien=id

4 Décision du 3 novembre 2011 portant délégation de signature (état-major de l’armée de l’air)
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024754541&dateTexte=&categorieLien=id

JORF n°0257 du 5 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

PRESIDENCE DE LA REPUBLIQUE

ORDRE NATIONAL DU MERITE

1 Décret du 4 novembre 2011 portant promotion et nomination
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024752709&dateTexte=&categorieLien=id

2 Décret du 4 novembre 2011 portant promotion et nomination
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024752711&dateTexte=&categorieLien=id

JORF n°0256 du 4 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

PRESIDENCE DE LA REPUBLIQUE

1 Arrêté du 3 novembre 2011 portant cessation de fonctions et nomination à la présidence de la République
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024749908&dateTexte=&categorieLien=id

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

PREMIER MINISTRE

2 Décret n° 2011-1425 du 2 novembre 2011 portant application de l’article 413-7 du code pénal et relatif à la protection du potentiel scientifique et technique de la nation
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024749915&dateTexte=&categorieLien=id

Absences injustifiées, mensonge : licenciement pour faute grave ?

La décision de licencier un salarié pour faute grave doit être mûrement réfléchie : les faits reprochés au salarié sont-ils suffisamment graves pour que son maintien dans l’entreprise soit impossible même pendant la durée de son préavis ? Des absences injustifiées répétées et un mensonge sur une autre absence rentrent-ils dans ce cadre ?
Suite de l’article sur editions-tissot.fr

JORF n°0255 du 3 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

LOIS

1 LOI n° 2011-1416 du 2 novembre 2011 de finances rectificative pour 2011 (1)
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024741968&dateTexte=&categorieLien=id

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

PREMIER MINISTRE

2 Arrêté du 1er septembre 2011 fixant le montant des aides complémentaires à la formation après indexation sur l’évolution annuelle des prix à la consommation des ménages (hors tabac)
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024741985&dateTexte=&categorieLien=id

L'insuffisance professionnelle ne justifie pas un licenciement pour faute grave

Dans une affaire, une comptable, après avoir reçu un rappel à l’ordre pour ne pas avoir respecté les délais de paiement des fournisseurs et ne pas avoir relancé systématiquement des clients, a été licenciée pour faute grave. La salariée décide de saisir le juge afin de contester son licenciement, en se prévalant de son absence de faute.

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JORF n°0254 du 1 novembre 2011

JOURNAL OFFICIEL « LOIS ET DECRETS »

DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES

TEXTES GENERAUX

PREMIER MINISTRE

1 Arrêté du 31 octobre 2011 relatif à l’approbation du cahier des charges « Géothermie »
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024737910&dateTexte=&categorieLien=id

2 Arrêté du 31 octobre 2011 relatif à l’approbation du cahier des charges « Initiatives d’excellence en formations innovantes »
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024737915&dateTexte=&categorieLien=id

3 Convention du 26 octobre 2011 entre l’Etat et l’ANR, action : « Initiatives d’excellence », avenant relatif à l’action « Initiatives d’excellence en formations innovantes – IDEFI »
http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000024737919&dateTexte=&categorieLien=id

L'entretien annuel d'évaluation : quelles sont les règles à connaître

L’entretien annuel d’évaluation est un rendez-vous souvent incontournable de la fin d’année entre le manager et ses collaborateurs. L’occasion d’évaluer les compétences professionnelles du salarié, d’identifier ses points forts et ceux à améliorer, de fixer des objectifs pour l’année à venir. Attention, le Code du travail et les juges encadrent sa mise en place…
Suite de l’article sur editions-tissot.fr

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