Les utilisateurs de la neufBox et de la TiscaliBox pensaient pouvoir téléphoner gratuitement aux abonnés de Free et de Wanadoo. Surprise : la facture peut être salée !
Imbroglio sur les tarifs de la téléphonie sur IP, cette technologie permettant de passer des coups de fils par Internet. Les offres de voix sur IP proposées par certains FAI et d’autres éditeurs (Skype, Wengo, etc.) permettent en effet de bénéficier d’un second numéro de téléphone (débutant le plus souvent par 087) et de communications gratuites et illimitées vers tous les numéros locaux et nationaux, hors mobiles.
Auteur/autrice : comitedentreprise.com
Photo numérique : Neuf compacts de 6 à 7 mégapixels comparés
Les appareils alignés pour ce dossier comparatif sont même assez largement au-delà du suffisant. Ils produisent en effet des images de 6 et 7 millions de pixels là où, en usage classique, 5 auraient largement suffi. Mais alors, pourquoi choisir un de ces modèles ? Parce qu’au-delà de leur capteur, ils constituent sur le papier un bon équilibre entre performance et facilité d’utilisation, entre simplicité et sophistication.
Consulter en ligne ce dossier concocté par www.01net.com
J.O N° 148 DU 26 JUIN 2005
DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES
TEXTES GENERAUX
MINISTERE DE L’ECONOMIE, DES FINANCES ET DE L’INDUSTRIE
Décret n° 2005-705 du 23 juin 2005 fixant le nombre de représentants des salariés au sein du conseil d’administration de l’Agence pour la diffusion de l’information technologique
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=ECOT0551023D
Arrêté du 10 juin 2005 relatif aux états réglementaires fournis par les entreprises d’assurance et modifiant le code des assurances
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=ECOT0595141A
Arrêté du 20 juin 2005 portant fermeture de la trésorerie auprès de l’ambassade de France en République centrafricaine
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=BUDR0503008A
Arrêté du 21 juin 2005 portant délégation de signature
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=ECOP0500545A
Arrêté du 21 juin 2005 portant délégation de signature pour des actes relatifs à la situation des agents de constatation ou d’assiette des impôts, des contrôleurs des impôts et des géomètres du cadastre
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=ECOP0500546A
J.O N° 147 DU 25 JUIN 2005
ECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES
TEXTES GENERAUX
MINISTERE DE LA DEFENSE
Arrêté du 27 mai 2005 fixant les conditions d’attribution de la nouvelle bonification indiciaire au profit des cadres de santé du ministère de la défense (rectificatif)
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=DEFP0500537Z
340 emplois supprimés chez Kodak
Le justifiant par « une brutale transition de technologies », Kodak Industrie prévoit la suppression de 340 emplois d’ici avril 2006.
Flodor: mobilisation d'ex-salariés
Des salariés de Peronne Industrie SA (ex-Flodor) ont empêché jeudi la tenue d’une vente du matériel de l’entreprise
Anti-spam: Microsoft choisit de passer en force pour imposer Sender ID
L’éditeur de Redmond va activer les filtres de sa solution anti-spam sur MSN et Hotmail à partir de novembre prochain. Tous les e-mails entrants, qui ne seront pas dûment authentifiés par Sender ID, seront considérés automatiquement comme du spam.
NEUF CEGETEL SUR LA PISTE D'ENVOL
Annoncé le 11 mai dernier, le rapprochement entre Neuf Telecom et Cegetel est proche de son terme, avec pour objectif d’être finalisé d’ici fin juillet. Les comités d’entreprise (CE) des sociétés se sont prononcés cette semaine. Si le CE de SFR a rendu un avis défavorable, l’opération a été entérinée par les élus des quatre autres comités.
Licenciement abusif : le Joint Français condamné
En novembre dernier l’entreprise du Joint Français à Bazouges avait licencié un salarié pour faute professionnelle grave. Cette décision avait entraîné un débrayage d’une partie du personnel à l’appel de la C.G.T.. Et le syndicat estimant le licenciement non justifié avait porté l’affaire devant le tribunal des Prud’hommes de Laval. Celui-ci a tranché jeudi dernier. Le tribunal a estimé que ce licenciement sans cause réelle et sérieuse était abusif. Il a condamné l’entreprise à verser à l’ex-salarié une indemnité de préavis de 3440,22 euros, une indemnité de licenciement de 2185,38 euros, et 10.320 euros pour réparation du préjudice subi. Le salarié qui travaillait depuis cinq ans au Joint Français a retrouvé un emploi dans une autre entreprise castrogontérienne.
Pour la C.G.T. : ce jugement est une victoire et permet à cet ex-salarié de s’en sortir la tête haute.
Par ailleurs le syndicat indique que suite au mouvement de grève observé le Lundi de Pentecôte, le groupe Hutchinson a accepté le paiement de cette journée.
L'employeur peut-il fouiller dans l'ordinateur d'un salarié ?
L’histoire. Je suis cadre financier dans une PME de l’Aveyron. Un soir, sous prétexte de chercher une date de réunion, mon chef de service a fouillé dans mon ordinateur, a ouvert tous les fichiers, y compris ceux portant la mention « personnel ». Il est tombé sur un message d’un concurrent que j’avais conservé, et qui concernait un projet de déjeuner. Il m’a accusé de trahir et dit qu’il allait demander ma tête à la direction.
Le contrat «nouvelle embauche» n'est pas acceptable en l'état
Le secrétaire général de la CFDT François Chérèque estime que le contrat «nouvelle embauche» n’est pas acceptable en l’état, en raison de «la possibilité offerte à l’employeur de ne pas motiver le licenciement pendant deux ans».
J.O N° 146 DU 24 JUIN 2005
DECRETS, ARRETES, CIRCULAIRES
TEXTES GENERAUX
PREMIER MINISTRE
PREMIER MINISTRE
PROMOTION DE L’EGALITE DES CHANCES
Décret n° 2005-693 du 23 juin 2005 relatif aux attributions déléguées au ministre délégué à la promotion de l’égalité des chances
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=MPEX0508523D