Gare au choc émotionnel ! Une décision de la Chambre sociale de la Cour de Cassation promet de renverser plus d’une procédure de licenciement. L’affaire remonte à 2004. Le nouveau directeur convoque la comptable dans son bureau pour lui annoncer la suppression de son poste. Choquée par la nouvelle, la salariée fait un malaise. Un médecin est dépêché sur place et constate de graves troubles amnésiques. Conséquence : plus de 3 mois d’arrêt de travail.
Suite de l’article sur capital.fr
Invoquer un choc émotionnel permet de contrer un licenciement
Auteur de l’article : comitedentreprise.com
