Dans le cadre de la mise en place d’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) devant aboutir à la suppression de 103 emplois sur 382, l’entreprise Barry Callebaut (qui avait racheté l’usine dijonnaise de Nestlé) s’est vu notifier une ordonnance, le 28 avril 2009, par le président du tribunal de grande instance de Dijon, l’enjoignant à reprendre la procédure d’information et de consultation, étendue au projet de rapprochement avec le groupe Natra, et de suspendre jusqu’à achèvement de cette procédure la consultation dans le livre 1. Hier, le comité d’entreprise de la société Barry Callebaut, le syndicat général de l’agroalimentaire CFDT de Côte-d’Or, et Barry Callebaut syndicat autonome Unsa, ont assigné à nouveau l’entreprise en justice, en lui reprochant de ne pas respecter l’ordonnance du 28 avril dernier.La décision, placée en délibéré, sera rendue jeudi à 14 heures.
Le comité d'entreprise assigne en justice l'entreprise Barry Callebaut
Auteur de l’article : comitedentreprise.com
