La dernière usine de pneumatiques de Continental en Europe qui n’était pas encore aux 40 heures va y passer. Les salariés du site de Sarreguemines (Moselle) ont approuvé par référendum, mardi 18 décembre, à 75 % des suffrages, le plan de la direction baptisé « donnant-gagnant », visant à « travailler plus pour gagner plus ».
La plupart des cadres (96 %) et 69 % des ouvriers ont renoncé à leurs 35 heures en acceptant le rachat de deux à dix jours de RTT, payés à 25 % dans la semaine et 100 % le dimanche. Un autre voletde l’accord permettra d’effectuer des heures supplémentaires dans le cadre de la loi Tepa (travail, emploi et pouvoir d’achat), votée en août. L’usine économisera ainsi 2millions d’euros par an.
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